De São Paulo, SP.
A previdência complementar corporativa nunca precisou aplicar conhecimentos de marketing para vender planos para os potenciais participantes, bastava reunir os empregados numa sala e "divulgar" o novo beneficio.
Agora, temos o plano familia. Em breve, teremos os planos para terceirizados, para PJ, para temporários, depois ... ei voce aí, vai um planinho de previdência?
.... mas a coisa vai ficar ainda mais complicada porque no novo paradigma dos fundos de pensão os planos não serão mais vendidos, eles serão comprados.
Quer saber mais? Tem a E.CARVA à disposição, com +30 anos de experiência para trás e +10 anos de experiência para frente: isso mesmo, antecipar a (dis)ruptura requer engenharia reversa do futuro ... mas, sai mais barato incorporar um conselheiro independente e revolucionar seu fundo de pensão.
Grande abraço,
Eder.
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